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Auf der sicheren Seite

Durch die Sicherheit arbeitsrechtlich geprüfter Textbausteine können sich Führungskräfte und die Personalabteilung auf die eigentliche Bewertung des Mitarbeiters sowie die automatische Integration in den Prozesskontext konzentrieren.

Effizientes und ganzheitliches HR-Prozessmanagement

Mit dem HR-Lösungsportfolio von xft kann das volle Potenzial einer in SAP integrierten Personaladministration ausgeschöpft werden. Die digitale Personakte von xft ist dabei die Drehscheibe des Personalmanagements. xft personnel fi le führt Personaldaten aus SAP HCM, Personalakten und Personalprozesse zusammen. Die Dokumenterstellung in Microsoft Word mit dem xft document composer und die automatische Erstellung von Arbeitszeugnissen mit dem xft Zeugnismanager runden das Lösungsportfolio zusätzlich ab - und das bei voller Integration in das SAP-System. Die dadurch entstehenden Vorteile hinsichtlich Effi zienz, Transparenz und Compliance kann ein externes HR-Prozessmanagement nur schwer erreichen.

Zentraler, gleichzeitiger und standortunabhängier Zugriff

Der xft Zeugnismanager verfügt über eine einfache Benutzeroberfläche, die auf beliebigen Endgeräten zur Verfügung steht. So kann der Prozess durch den Mitarbeiter per Employee-Self-Service (ESS) gestartet werden, die Führungskraft beurteilt von ihrem mobilen Endgerät per SAP Fiori Launchpad und die Personalabteilung erstellt schlussendlich das Zeugnis in SAP GUI. Jeder Prozessschritt bleibt dabei transparent und zu 100% nachvollziehbar.

Vollständig integrierte Arbeitsumgebung

Der xft Zeugnismanager wird vollständig in das bestehende SAP ERP HCM-System eingebettet und benötigt keine eigene Infrastruktur. Vorlagen, Textbausteine und der Datenzugriff werden zentral innerhalb des SAP-Systems gepflegt und stehen damit anwendungsübergreifend und unternehmensweit zur Verfügung. Zusätzlich benutzt der Endnutzer das Tool, das ihm in der Regel am vertrautesten ist: Microsoft Word.

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Tel.: +49 6227 54555-0
E-Mail: vertrieb@xft.com

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